События компании
| 18 мая 2012 8 намеков на то, что Вас собрались уволить Не всегда сотруднику четко дают понять, что он по каким-либо причинам больше не подходит компании. Чаще всего сотрудника просто ставят перед фактом, что, несомненно, весьма и весьма неприятно. Самое главное - это умение выйти из любой ситуации если уж не победителем, то, по меньшей мере, красиво, даже если это касается вопроса увольнения из компании. Не стоит давать возможность Вашим «доброжелателям» самим уволить Вас, лучше все же это сделать самостоятельно и по собственному желанию. >>> |
| 18 мая 2012 Офисная "дедовщина" Как порой непросто бывает влиться в новый коллектив. И если вы пришлись не ко двору сплоченной «группе товарищей», готовьтесь к обороне: не исключено, что вам будут строить козни. Но не стоит впадать в панику и писать заявление об увольнении. Восстановить мир и спокойствие на рабочем месте вполне реально >>> |
| 18 мая 2012 Целеполагание После двадцати пяти лет исследований и опытов я пришел к выводу о том, что успех равен цели, все же остальное — домыслы. Максимальное сосредоточение на цели есть важнейшее качество людей, добивающихся выдающихся результатов в любом деле, в любой области. Даже малую долю вашего потенциала невозможно реализовать, не научившись намечать цель и добиваться ее так же просто и естественно, как чистить зубы и расчесывать волосы по утрам. Цели — топливо в печке достижений. Человек без цели — все равно что корабль без штурвала, дрейфующий бесцельно и постоянно подвергающийся риску налететь на камни. Человек, имеющий цель, подобен кораблю со штурвалом, направляемому капитаном с помощью карты и компаса, знающим место назначения и ведущим корабль прямо в порт по своему выбору. >>> |
| 18 мая 2012 Поиск работы в Казани или хождение по мукам Смена работы – всегда стресс, даже когда переходишь плавно из одной компании в другую по приглашению. А если не плавно? Если старую работу уже потерял, а новой пока не видать, и неизвестно, где и как ее искать, и деньги в кармане стремительно тают, а впереди полное отсутствие доходов?И тут, по законам жанра, конечно, появляется «добрый дядя» (или тетя), который обещает решать проблему за нашего бедного соискателя за плату. Ну а деньги, разумеется вперед… >>> |
| 18 мая 2012 Интернет наступает - и скоро положит на лопатки и печатные СМИ, и радио, и ТВ Сегодня директор кадрового агентства Экспресс Наталья Хисматуллина в сопровождении автора статьи посетила интересный семинар. Он был посвящён новейшим тенденциям маркетинга и рекламы в интернете,а проходил в конференц-зале отеля Ривьера (http://www.business-gazeta.ru/razdel/18/). Учитывая, какие были гости, — Mail и Яндекс, — семинар можно назвать уникальным для Казани. >>> |
| 18 мая 2012 ОТКРЫТИЕ СЕЗОНА АССОЦИАЦИИ РЕКТРУТИНГОВЫХ КОМПАНИЙ РТ Сегодня состоялось первое в новом сезоне заседание Ассоциации Рекрутинговых Компаний РТ. В неё входят крупные, авторитетные игроки на рынке рекрутинговых услуг Татарстана - КА Экспресс, Бизнес-Партнёр, Advance recruiting services, Стратегия Успеха. Ассоциация Рекрутинговых Компаний РТ – некоммерческое сообщество профессионалов в сфере рекрутмента. >>> |
| 18 мая 2012 Тренды года по версии интернет-издания "Деловой квартал" К сентябрю спрос на долгосрочное и среднесрочное образование снизился на 30%, по сравнению с началом года. Зато повысился интерес к краткосрочным программам и тренингам. По оценкам экспертов, примерно на 40%. >>> |
| 18 мая 2012 20 сентября - день рекрутёра в России! Сегодня День рекрутера в России Каким бы непривычным и труднопроизносимым не было слово «рекрутер» (англ. recruitment — подбор кадров, набор персонала), День рекрутера неофициально отмечают в России уже более 10 лет. В 1991 году в газете «Известия» появилась статья о деятельности американского HR-агентства. Тогда автор статьи впервые использовал слово «рекрутер», рассказав о методах подбора кадров в одном из крупных американских кадровых агенств, пишет calend.ru. >>> |
| 18 мая 2012 День рекрутёра - праздник удался! По окончании рабочей недели весь дружный коллектив Кадрового Агентства Экспресс отпраздновал свой профессиональный праздник - День Рекрутёра. Программа праздника вдохновляла и воодушевляла - впереди был концерт симфонического оркестра под управлением маэстро Сладковского и обсуждение полученных впечатлений в ресторанчике с французской кухней "Шербургские зонтики". >>> |
| 18 мая 2012 Мотивация кандидата, специалиста в период адаптации, и как удержать специалиста в компании Сегодня мы предлагаем Вашему вниманию результаты опроса, который проводился среди крупнейших компаний Татарстана в апреле – мае 2011 года. В опросе приняли участие 78 компаний со штатом более 100 чел. >>> |
| Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 |