Новости HR-рынка

04 июля 2016 9 самых горячих тенденций в HR-технологиях
HR – это огромный рынок: каждая компания, в которой работают более 10 сотрудников, имеет программное обеспечение, которое помогает управлять человеческими ресурсами. И сегодня HR-инструментами могут пользоваться менеджеры, работники, кандидаты – все, кому это нужно. С изменением технологий на рынке появляются новые идеи и поставщики. Это увлекательный мир, и каждый год он удивляет нас новыми возможностями для развития.   >>>
11 апреля 2014 HR-брендинг в соцсетях: 5 шагов
Если HR-брендингом в соцсетях не занимается специалист по социальным медиа, то делать это приходится HR-менеджеру. С чего начать? О чём подумать в первую очередь? Нужна ли отдельная группа в соцсети? Как назвать сообщество? Какие рубрики завести? Как работать с негативом? У каких компаний поучиться?   >>>
05 февраля 2014 4 важных тенденции 2014 года в HR-сфере
2013 год подошел к концу, и все мы с надеждой смотрим в будущее. HR-брендирование завоевывает все большую популярность, и все больше компаний нанимают специалистов, способных организовать этот процесс на должном уровне.   >>>
07 июня 2013 Ведущие шоу, помогавшие американцам спастись от депрессии, покончили с собой
Ведущие американского радиошоу "В погоне за счастьем", которые в эфире консультировали людей с психологическими проблемами, не смогли справиться с собственными трудностями и покончили с собой.   >>>
07 июня 2013 Минтруд опубликовал список самых высокооплачиваемых профессий
По данным Минтруд России самые большие зарплаты в России получают топ-менеджеры в коммерческих структурах, включая производственную сферу, руководители высшего звена в государственных организациях.   >>>
07 июня 2013 Утвержден порядок переноса выходных дней в 2014 году
Павительство РФ своим постановлением № 444 от 28.05.2013 утверждает порядок переноса выходных дней в 2014 году.   >>>
14 марта 2013 Медведев призвал бороться с "серыми" зарплатами
   >>>
14 марта 2013 HR-менеджеров нужно переучивать

Эксперты бьют тревогу - выпускники вузов, обучавшиеся по специальности HR-менеджер, при трудоустройстве часто оказываются невостребованными. Представители компаний считают, что все дело в отсутствии профессиональных стандартов профессии HR
   >>>

14 марта 2013 Запускается «Черный список работодателей»

В интернете появился новый оригинальный сайт, позволяющий работнику узнать всю правду о своей компании и быть готовым к возможным ущемлениям своих трудовых прав.

   >>>

24 февраля 2013 За запрет на вакансии с возрастными ограничениями соискатели и работодатели заплатят потерянным временем
Штрафы за размещение вакансий с ограничениями по возрасту, которые предлагает ввести Минтруда, обернутся лишь потерянным временем: немолодые соискатели потратят его в пробках по дороге на собеседование, а рекрутеры – придумывая причину отказа, не связанную с возрастом. Так оценивают возможные последствия законопроекта участники опроса Исследовательского центра рекрутингового портала Superjob.ru.   >>>
Страницы:  1  2