Как составить рекомендацию


Вопрос. Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, есть ли какая-то установленная форма для составления рекомендаций?!

Ответ. На Западе уже давно стало традицией при смене места работы просить работодателя написать рекомендательное письмо. У нас же работодатели часто просто не знают, как это делается. Поэтому письмо придется составлять Вам самим, а работодателю останется только подписать его.

Специалисты выделяют структуру, которой следует придерживаться при написании письма:

  1. Заголовок
  2. Подтверждение факта работы в Компании
  3. Краткая характеристика (чего добился, как себя зарекомендовал)
  4. Рекомендации
  5. Контактные координаты рекомендателя: должность, ФИО и его контактный телефон

Печатать письмо желательно на фирменном бланке компании. Это не обязательно, но для солидности не помешает. Можно напечатать на простом листе формата А4 и поставить на письмо печать фирмы.

Приводим пример рекомендательного письма:

 

 

 

Рекомендательное письмо

Настоящим сообщаем, что Иванов Иван Иванович работал в ООО "ХХХ" в течение последних Х лет (месяцев) и закончил свою работу с наилучшими рекомендациями.
ООО "ХХХ" занимается производством и реализацией продуктов питания и является одним из ведущих поставщиков на Казанском рынке.
 Г-н Иванов Иван Иванович работал в ООО "ХХХ" в должности начальника отдела технического обеспечения. В круг его обязанностей входили: приобретение компьютеров и оргтехники, техническая поддержка функционирования компьютерных сетей, оказание помощи пользователям.
В своей должности Иванов И.И. работал под непосредственным руководством YYY.
В качестве основных достоинств г-на Иванова хотелось бы отметить его фундаментальную техническую подготовку, высокий уровень ответственности за порученное дело и способность быстро разбираться в сложных технических проблемах.
В ходе своей работы в ООО "ХХХ" г-н Иванов проявил себя как инициативный сотрудник, болеющий за интересы фирмы и прекрасно контактирующий с коллегами.
Считаем, что г-н Иванов И.И. внес большой вклад в развитие нашей компании, а именно: (здесь можно перечислить Ваши основные достижения и успехи за период работы в данной организации).

В заключение, от себя лично, хотел бы отметить, что получил большое удовольствие от работы г-ном Ивановым. Я высоко ценю сочетание в нем динамичности, профессиональной культуры и умения работать в команде.

Генеральный директор
ООО "ХХХ"                                                       Петров П.П.

Тел. 111-11-11

01 января 2005 года

     

Читайте также